Komunikacja interpersonalna – e-szkolenie

O kursie

Kurs pomoże Ci zrozumieć przyczyny problemów komunikacyjnych oraz nauczysz się rozmawiać w trudnych sytuacjach, nawet z osobami, które nie są zbyt rozmowne.

Czego się nauczysz?

  • rozpoznawać style komunikacyjne i emocje rozmówców,
  • świadomie komunikować się na poziomie emocji,
  • zadawać pytania umożliwiające poznanie i zrozumienie przekonań,
  • mówić o swoich przekonaniach i zwracać uwagę na reakcje rozmówców,
  • udzielać informacji zwrotnych,
  • przygotowywać się do prezentacji i dyskusji.
Odmienność kursu w stosunku do innych szkoleń ddotyczących komunikacji wynika z koncentrowania się na metodach wspomagających wzajemne poznanie i zrozumienie przekonań oraz ich wpływu na emocje.

Więcej informacji

Jeśli jeszcze nie jesteś pewien, czy warto skorzystać z kursu „Komunikacja interpersonalna – e-szkolenie”:

  • przeczytaj artykuły z kategorii „Komunikacja interpersonalna” blogu KSDplus,
  • zadaj nam pytania korzystając z formularza FAQ lub
  • zarejestruj się za pomocą formularza rejestracji, by zapoznać się ze szczegółowym opisem kursu „Komunikacja interpersonalna – e-szkolenie”.
image

Komunikacja interpersonalna
– e-szkolenie

Kurs zawiera:
  • Wprowadzenie: informację wprowadzającą,
  • E-szkolenie: interaktywne e-szkolenie – 5 lekcji, 105 ekranów,
  • Ćwiczenia: 24 ćwiczenia utrwalające wiedzę i umiejętności,
  • Zadania: 26 zadań diagnostycznych,
  • Konsultacje: formularz konsultacji,
  • Ankietę: ankietę oceny kursu.

Do sklepu

Inne produkty

image

Uważaj na słowa
– program rozwojowy

Program zawiera:
  • Dyskusje: wprowadzającą i podsumowującą,
  • Zadania: diagnostyczne i analityczne,
  • E-szkolenia: 3 interaktywne e-szkolenia, łącznie 16 lekcji, 351 ekranów,
  • Ćwiczenia: utrwalające wiedzę i umiejętności,
  • Bazę studiów przypadku: dostęp do opisów dotyczących tematu programu,
  • Formularze: samooceny i indywidualnego planu działania,
  • Konsultacje: pakiet konsultacji.

Więcej

image

Odporność na stres
– e-szkolenie

E-szkolenie zawiera:
  • Wprowadzenie: informację wprowadzającą,
  • E-szkolenie: interaktywne e-szkolenie – 5 lekcji, 117 ekranów,
  • Ćwiczenia: 23 ćwiczenia utrwalające wiedzę i umiejętności,
  • Zadania: 24 zadania diagnostyczne,
  • Konsultacje: formularz konsultacji,
  • Ankietę: ankietę oceny kursu.

Więcej

image

Budowanie relacji
– program rozwojowy

Program zawiera:
  • Dyskusję: dyskusję wprowadzającą,
  • Zadania: zadania diagnostyczne,
  • E-szkolenie: interaktywne e-szkolenie – 5 lekcji, 130 ekranów,
  • Ćwiczenia: 32 ćwiczenia utrwalające wiedzę i umiejętności,
  • Bazę studiów przypadku: dostęp do opisów dotyczących tematu programu,
  • Samoocenę: formularz samooceny,
  • Plan działania: formularz indywidualnego planu działania,
  • Konsultacje: formularz konsultacji,
  • Ankietę: ankietę oceny kursu.

Więcej